Deine Aufgaben:
Ermittlung von Mengen und Aufstellen von verpreisten Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungsunterlagen für Bauprojekte unterschiedlicher Größe und Komplexität
Erstellung von Funktionalausschreibungen
Durchführung von Ausschreibungen nach den geltenden rechtlichen und technischen Vorschriften sowie Bewertung von Angeboten
Vorbereitung und Mitwirkung bei Verhandlung und Vergabe von Aufträgen an Subunternehmer, Lieferanten und Dienstleister unter Berücksichtigung von Kosten, Qualität und Zeitrahmen
Überwachung der Vertrags- und Kostenentwicklung während des Bauprozesses sowie Durchführung von Vertragsänderungen und -ergänzungen
enge Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement, Architekten, Ingenieuren und anderen Fachbereichen zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs der Bauprojekte
Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben, Normen und Qualitätsstandards im Rahmen der Ausschreibung und Vergabe
Das SOLLTEST du mitBRINGEN:
Abschluss als Bautechniker, abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet
mehrjährige Berufserfahrung in der Ausschreibung und Vergabe von Bauprojekten, idealerweise in einem Bauunternehmen, Architektur- oder Planungsbüro
einschlägige Vergabeverfahren sowie der rechtlichen Rahmenbedingungen im Bauwesen sind deine Welt
sicherer Umgang mit einschlägiger Software zur Ausschreibung und Kalkulation (idealerweise California)
ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten im Umgang mit Geschäftspartnern und Behörden
Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und eine strukturierte Arbeitsweise
Deine Vorteile als
Experte/Expertin für Ausschreibung und Vergabe (m/w/d)
eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und professionellen Team
flache Hierarchien
einen unbefristeten Arbeitsvertrag
eine zuverlässige und langfristige berufliche Perspektive
betriebliche Krankenversicherung und betriebliche Altersvorsorge
attraktive Arbeitgeberleistungen, wie Firmenfitness, Weiterbildungsmöglichkeiten, gute Verkehrsanbindung, Jobticket, Fahrradleasing, Betriebsfeiern und Teamevents
regelmäßiges Feedback sowie eine strukturierte Einarbeitung
